本文目录导读：

1. 招聘职位及要求
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 联系方式
5. 注意事项

随着社会的快速发展，泗县图书馆为满足广大读者需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在吸纳具备专业技能和热情洋溢的图书馆工作者，共同为泗县图书馆的发展贡献力量。

招聘职位及要求

1、图书馆馆长

职责：

负责图书馆的全面管理工作，制定发展规划和年度工作计划。

组织实施图书馆各项业务活动，确保服务质量。

协调内外部关系，促进图书馆与社区的合作与交流。

要求：

本科以上学历，图书馆学、管理学等相关专业优先考虑。

具备较强的组织、协调、沟通能力，具备良好的团队协作精神。

具有一定的图书馆工作经验，熟悉图书馆业务。

2、图书管理员

职责：

负责图书的借阅、归还、整理及排架工作。

解答读者咨询，提供阅读指导和信息服务。

维护图书馆阅读环境，确保读者良好的阅读秩序。

要求：

大专以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑。

具备良好的服务意识，善于沟通，具备团队协作精神。

具备一定的计算机操作能力，熟悉图书馆自动化管理系统。

3、信息技术员

职责：

负责图书馆计算机及网络设备的维护与管理。

推广数字化服务，提高图书馆信息化水平。

参与图书馆自动化管理系统的开发与维护。

要求：

本科以上学历，计算机科学、信息技术等相关专业。

具备较强的计算机操作能力，熟悉网络知识。

具备良好的学习能力和创新意识，具备团队协作精神。

4、读者活动组织专员

职责：

负责策划、组织各类读者活动，如讲座、展览、阅读推广等。

评估活动效果，不断改进和优化活动内容。

加强与读者的互动，提高图书馆的知名度和影响力。

要求：

大专以上学历，具备良好的组织协调能力。

热爱图书馆事业，有较强的文字功底和口头表达能力。

具备创新思维，能够策划新颖、有趣的读者活动。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至泗县图书馆指定邮箱（邮箱地址请见官方网站），报名截止日期为XX月XX日。

2、资格审查：泗县图书馆将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试内容包括应聘者自我介绍、专业技能展示以及对应聘职位的理解与规划等。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：泗县图书馆将根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

本次招聘的职位均为正式编制，薪资待遇按照泗县图书馆相关规定执行，福利包括五险一金、带薪休假、节日福利等，具体待遇面议。

泗县图书馆热忱欢迎广大优秀人才踊跃报名，共同为提升图书馆服务水平、满足读者需求而努力，让我们携手共创美好的阅读未来！

联系方式

地址：泗县图书馆（具体地址请见官方网站）

电话：XXX-XXXX-XXXX

邮箱：请见官方网站（请应聘者注意保护个人信息，谨防诈骗）

官方网站：XXX（请根据实际情况填写）

注意事项

1、报名者需确保所提供的个人信息真实、完整，如有虚假，一经发现，即取消应聘资格。

2、报名者需准备好个人简历、相关证明材料（如学历证书、工作经历证明等）以备面试之需。

3、面试时间、地点将通过电话或邮件通知，请应聘者保持手机畅通，及时关注邮件通知。

4、泗县图书馆对招聘过程严格保密，不会向应聘者收取任何费用，如有涉及费用的信息，请应聘者谨慎对待，谨防上当受骗。