城口县图书馆发布最新招聘公告,诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术员等,要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识,熟悉图书馆业务及信息技术应用。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节,待遇优厚,具体招聘信息可查询图书馆官网或相关招聘网站。此次招聘旨在提升图书馆服务质量,为广大读者提供更优质的阅读体验。
本文目录导读:
随着社会的快速发展和信息时代的来临,图书馆作为知识传播和阅读推广的重要场所,正日益受到人们的关注,城口县图书馆作为我县重要的公共文化服务机构,一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源,为了满足广大读者的需求,提升服务质量,城口县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才,共同为构建书香社会贡献力量。
招聘信息概述
本次城口县图书馆招聘的岗位包括图书管理员、信息技术人员以及志愿者等,招聘对象主要为热爱图书馆事业,具备相关技能和资质的人员,图书馆将秉承公平、公正、公开的原则,选拔出最适合的人才,共同推动图书馆事业的发展。
岗位介绍及要求
1、图书管理员
岗位职责:
(1)负责图书的借阅、归还、整理及排序工作;
(2)协助读者查找所需图书,提供阅读指导;
(3)负责图书馆的秩序维护,确保阅读环境的安静与和谐;
(4)完成其他由图书馆安排的工作。
任职要求:
(1)大专及以上学历,图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑;
(2)热爱图书馆事业,具备良好的服务意识和沟通能力;
(3)具备较强的组织能力和团队协作精神;
(4)具备良好的学习能力和适应能力。
2、信息技术人员
岗位职责:
(1)负责图书馆的信息化建设和维护工作;
(2)负责图书馆电子资源的采集、整合及推广;
(3)协助读者使用电子设备进行图书查询和阅读;
(4)完成其他由图书馆安排的信息技术工作。
任职要求:
(1)计算机相关专业本科及以上学历;
(2)熟悉计算机网络、数据库及信息系统等基础知识;
(3)具备较强的软件开发和维护能力;
(4)具备良好的沟通能力和团队协作精神。
3、志愿者
岗位职责:
(1)协助图书管理员进行图书的整理、借阅及归还工作;
(2)协助读者使用图书馆电子设备和资源;
(3)参与图书馆的阅读推广和活动组织。
任职要求:
(1)热爱图书馆事业,有责任心;
(2)具备良好的沟通能力和团队协作精神;
(3)具备相关技能和经验者优先考虑。
招聘流程及时间安排
本次招聘流程包括报名、资格审查、面试、笔试、体检及录用等环节,报名时间从即日起至XXXX年XX月XX日,可通过城口县图书馆官方网站或现场报名,面试和笔试时间将在报名截止后另行通知,体检和录用工作将在面试和笔试结束后进行。
薪酬待遇及福利
本次招聘的岗位薪酬将根据个人能力和工作经验等因素进行核定,城口县图书馆将为员工提供完善的福利待遇,包括五险一金、带薪休假、节日福利等,图书馆还将为员工提供丰富的培训机会,提升员工的职业素养和技能水平。
城口县图书馆诚挚邀请热爱图书馆事业的人才加入我们的团队,共同为构建书香社会贡献力量,我们相信,通过大家的共同努力,城口县图书馆将不断提升服务质量,为广大读者提供更优质、更便捷的服务,欢迎广大有志之士踊跃报名,期待与您共创美好未来!
联系方式
如有任何疑问,请联系城口县图书馆人事部门,联系电话:XXXXXXXXXXX,欢迎登录城口县图书馆官方网站了解更多招聘信息。
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