深泽县图书馆发布最新招聘信息，现正面向社会广泛招募热爱图书馆事业、具备相关专业技能和素质的人才。招聘职位包括图书管理员、信息技术员等，欢迎有志之士报名。应聘者需符合相应岗位的要求和条件，具体招聘信息详见深泽县图书馆官方网站。此次招聘旨在优化图书馆服务，为广大读者提供更优质的阅读体验。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 岗位职责与任职要求
3. 应聘须知
4. 联系方式

随着社会的不断发展，人们对于知识和文化的需求日益增长，图书馆作为知识文化的传播和传承的重要场所，承担着为广大读者提供优质服务的职责，深泽县图书馆作为本地文化事业的重要组成部分，一直致力于为广大读者提供丰富的阅读资源和优质的服务，为了满足日益增长的读者需求，提高服务水平，深泽县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为推广阅读文化、提高全民素质贡献力量。

招聘公告

深泽县图书馆最新招聘信息如下：

1、招聘岗位

（1）图书管理员：负责图书的整理、借阅、归还、咨询等工作。

（2）信息技术部工作人员：负责图书馆的数字化建设、网络维护、技术支持等工作。

（3）读者服务部工作人员：负责读者活动组织、宣传推广、读者关系维护等工作。

2、招聘人数

根据工作需要，本次共招聘图书管理员XX名，信息技术部工作人员XX名，读者服务部工作人员XX名。

3、招聘条件

（1）具有良好的政治思想素质和职业道德，热爱图书馆事业，有较强的服务意识和团队协作精神。

（2）具备岗位所需的专业知识和技能，有较好的学习能力和沟通能力。

（3）身体健康，品行端正，无违法违纪行为。

（4）具体岗位条件详见招聘公告附件。

4、招聘流程

（1）报名：请前往深泽县图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，确定面试人员名单。

（3）面试：组织面试，对应聘者进行综合素质和专业技能考察。

（4）体检：面试合格者需进行体检。

（5）录用：根据面试和体检结果，确定最终录用人员名单。

5、薪酬待遇

本次招聘的图书管理员、信息技术部工作人员和读者服务部工作人员，薪酬待遇按照深泽县图书馆相关规定执行。

岗位职责与任职要求

1、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的整理、分类、编目等工作；

（2）负责图书的借阅、归还、咨询等工作；

（3）维护图书馆的秩序，保证读者的良好阅读环境。

任职要求：

（1）大专以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）熟悉图书馆管理相关软件的操作；

（3）具备良好的服务意识和沟通能力，有较强的责任心。

2、信息技术部工作人员

岗位职责：

（1）负责图书馆的数字化建设，包括电子图书资源的采集、整理、归类等工作；

（2）负责图书馆网络维护和技术支持；

（3）负责图书馆网站的更新和维护。

任职要求：

（1）本科以上学历，计算机相关专业；

（2）熟悉计算机网络和数据库技术；

（3）具备良好的学习能力和创新意识，有较强的责任心。

3、读者服务部工作人员

岗位职责：

（1）负责读者活动的策划和组织；

（2）负责图书馆的推广和宣传；

（3）负责与读者建立良好的关系，收集读者的意见和建议。

任职要求：

（1）大专以上学历，具备良好的组织协调能力；

（2）具备良好的沟通能力和语言表达能力；

（3）具备较强的文字撰写和编辑能力。

应聘须知

1、报名截止日期：[具体日期]。

2、面试时间：[具体时间]，请应聘者提前做好准备。

3、体检需在指定医院进行，费用自理。

4、录用人员需在规定时间内报到，逾期视为自动放弃。

5、应聘过程中，请应聘者提供真实有效的个人信息和证件，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

深泽县图书馆始终秉承“读者至上，服务第一”的宗旨，为广大读者提供优质的服务，我们期待有志之士加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高全民素质贡献力量，欢迎符合招聘条件的人员积极报名，共同为深泽县图书馆的发展献智献策。

联系方式

如有疑问，请联系深泽县图书馆办公室电话或邮箱：[电话占位符][邮箱占位符]。